新构思作文
投资金额:¥10-20万
所属行业:作文培训
投资金额:¥10-20万
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新构思作文是长沙学亿教育科技有限公司旗下品牌,是一家以教育培训、教材开发、连锁加盟于一体的专业教育机构,惟楚有才,于斯为盛,公司经过多年的发展,拥有一支杰出的管理团队及优秀的师资队伍,同时拥有最具核心竞争力的教学研发专家队伍,公司凭着勤劳和智慧获得了众多合作伙伴的信赖和支持。在教育培训领域中取得了诸多骄人的成绩,其中“金杯数学”“乔丹美语”“新构思作文”以加盟合作的形式正面向全国教育机构推广。
公司本着“立足湖南,辐射全国,抓住机遇,做精做强”的经营思想于2007年在长沙市最繁华路段韶山路购买了一套300多m2的高档写字楼,加上此前购买的二处直营校区,总部现有教学场地1000多m2,三个直营校区,共30间教室,形象学校不仅每年可以满足5000人次学生的培训要求。
同时也展示着长沙学亿教育机构不仅仅是为了自身的发展,同时也是为连锁加盟提供一个教育平台,体现公司坚持走直营加连锁加盟的发展模式,将连锁加盟作为一项事业去运作和经营,充分体现了长沙学亿教育机构的责任心和使命感。
品牌文化
我们的愿望:将学亿教育培训课程推广到中国的每一个角落。
我们的目标:争做国内特色品牌,成为中国最受尊敬的教育机构,努力成为中、小学文化课培训行业的第一培训品牌。
我们的使命:为三亿中、小学生提供优质的课外辅导培训,让每一个学生都获得快乐的成长。
我们的价值:为了“少年智则国智,少年强则国强”的神圣职责,我们每一位热爱教育的工作者都有责任为教育事业来作出贡献,同时我们的人生也将更加辉煌。
1. 品牌:有品牌不是万能的,没品牌是万万不能的,作为初创业的您,品牌很可能是您起步时的唯一卖点。能助您一臂之力, 高竞争对手一筹。
2. 管理:多年的专业教育推广,积累的上百个成功与失败的案例,让您避开创业基础上的陷阱与误区。以下问题是不是您常遇到的:如何用最少的广告招到更多的生源?如何避免老师中途跳槽?如何避免老师带走生源?奖金制度如何制定?……
3. 独家教材: 教材市场上买不到,这样可以保证独家优势。有这么一个案例,两家英语培训学校竞争,一家主做剑桥少儿英语(20个班规模),一家做(乔丹美语)独家品牌(20个班规模)。独家品牌那家单独开了2个剑桥少儿英语班,收费比竞争对手低30%,独家品牌课程还是原价,让没有独家教材的对手很是狼狈 (降价吧减少了利润,不降价吧生源又被独家品牌抢走)。通过这个例子,您可以充分理解独家品牌和教材的重要性。
4. 教学特色:多年教学成果,让您在教学设计和教学法方面站在巨人的肩膀上。新构思作文课程,上一个月就有明显提升,上完两期后,班上的平均水平超过同年级学生的写作水平。这不是个案,而是无数合作伙伴的亲身体会。金杯数学课程,紧扣教学大纲,做到同步提高和奥数竞赛二合一,在小学数学课外教材中独树一帜。
5. 师资培训:千锤百炼的教师培训课程,让您的培训老师在本地具有领先优势。详尽的教案,即使远程自学,也能达到良好的效果。
6. 市场运营:有资金实力的合作伙伴,如何迅速占领市场?资金不雄厚的合作伙伴,如何四两拨千斤,把钱花在刀刃上?传单、横幅、报纸、电视、墙体……什么时候打什么广告,比例是多少,哪种广告更有效?二次招生采用那些方法,这些您是否了解?
7. 利润率:要做当地最好的小学生课外全学科多元化培训的领先机构,要加盟选好的品牌。教育培训存在着这样一个现象,质量是别人的120%,家长可能愿意出150%的价格。优质教育自然优价,利润率一定要比竞争对手高,强者越强,弱者越弱。如果加盟了一个弱势的品牌,加盟费是省下来了,但是您耽误的是至少一年两年的市场开发,算算帐,还是得不偿失的。
8. VI系统:全国统一品牌、统一宣传、统一VI系统。校园装修布置,广告宣传采用总部的统一设计方案,不花钱或少花钱,让家长觉得专业。
独创五步作文法:审题→构思→列提纲→行文→修改。
思维导图构思法:运用思维导图构思,75种文体行文方法图表化,直观清晰。
总结各类文体的写作模式:100个写作角度,80种文体的行文技巧。
全面解析写作技巧和方法:30种审题构思技巧,100种写作方法,让写作也能像数学一样有章可循。
考题实战大演练:分析名作的写作思路,总结历年考题的写作技巧,让学生从容应对各种作文考试。
1、品牌支持:分校可使用总校的VI系统,即统一的名称、标识、字体,统一印制的专用书包、贴画、胸牌、宣传用照片等,统一设计制作的学校简介、收费方法、学生守则及安全规定样本,统一的教学区外墙、咨询室、教室布置标准。以上设计均附电子版,加盟校可直接下载制作。
2、培训支持:师资培训是我校提供给加盟校最有力的服务支持之一,教育培训最为关键也最为重要的就是师资队伍,没有一支优秀的师资队伍,就不会产生良好的培训效果,没有显著的培训效果,学校就难以发展。所以我校要求各加盟校在开班之前,一定要将招聘的任课老师派到总校参加培训,培训合格后再上岗授课。校长管理培训是总校针对校长的系统培训,包括教学管理、校务管理、招生宣传等方面。
3、教材教案支持:学亿教育机构推广的三个培训项目均有一套系统的教学方法,与之配套的教案是根据教材编写的,总校将根据加盟分校的需要为其配备教材,教材按总部统一定价支付费用。
4、运营管理支持:总部将协助各分校选址、办证、教学区布置,并提供教学管理、教师管理、学生管理、财务管理、人力资源管理等方面的成功模式以及涉及到的管理表格和文字材料。
5、招生策划支持:总校经过几年的摸索,已总结出一套非常成熟和有效的招生方法,我校市场服务部将根据加盟校的实际情况来协助制订招生方案。
1. 了解培训教育市场,有志于文化教育培训事业。
2. 具有从事教育、培训或办学条件的独立法人。
3. 认同学亿教育培训理念,服从加盟连锁总部发展统一战略规划。
4. 富有责任心,具备一定的经营管理经验或成功投资背景。
5. 个人加盟要求具有一定的社会关系或具备开拓市场和教学服务的能力。
6. 有独立的办公、教学场地和必要的电话、电脑、传真等办公、教学设备。
1、咨询我们:详细浏览网站,提交加盟申请或给我们留言,或者直接与总部取得联系进行详细了解。
2、初步达成合作意向:在与总部联系并初步确定加盟意向后,可前来总部考察参观,对学亿进一步的深入了解。
3、交纳预付定金:在全面了解学亿的品牌加盟项目并认同我们的发展理念后,签署预付定金合同,并交纳定金。
4、实地考察:办理好相关手续后,总部派遣市场人员到您当地对候选校址进行评估,对周边环境进行综合分析和对学校内部装修布局合理设计。
5、签订正式合同:在总部对投资人综合考察评估并确定适合办学后,来总部签订正式特许经营加盟合同。支付品牌加盟费,进入开业筹备阶段。
6、店面装修施工:加盟商可根据总部的装修效果图及平面图纸在当地找施工单位进行装修,装修竣工后,通过消防部门验收合格后方可投入运营。
7、人员招聘:在装修阶段,加盟校可在当地招聘网上发布招聘信息或在人才市场现场招聘,也可委托总部代招老师。
8、师资培训:总部对加盟校的任课老师进行教资教态.板书,示范课,课程体系,前台咨询,教学工作的流程,续班的技巧和方法等方面进行培训。
9、制定管理制度:在总部统一制定的制度文本框架内,制定加盟校管理的各项规章制度,进行岗位划分,责任到人,严格管理。
10、市场推广:总部市场人员结合当地实际情况,策划合理可行的宣传活动,制订招生计划,在当地媒体上进行广告宣传,这些举措加盟商须大力配合才能有效的进展。
11、正式营业:在师资培训,学校装修,广告宣传品,招生流程制订后即可按计划正式营业。
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