UBTV小主播加盟费用多少钱_加盟店分布_招商电话

加盟详情

UBTV小主播立足浙江辐射全国的直营校区，全国共600家校区，中国儿童语言教育当之无愧的第一品牌!UBTV传媒学院，首家设有录播室、直播间、新闻童播间、纯情景式教学教室的语言学校。

“UBTV小主播”是杭州优宝文化传媒旗下的少儿语言(影视)高端品牌。公司总部坐落于美丽的人间天堂——杭州。作为中国播音主持人的摇篮，“北有北广，南有浙广”被大家所熟知;作为浙江传媒学院的所在地，我们凭借良好的区位优势和媒体资源，为孩子提供更多的展示平台。

UBTV是针对4—12周岁少儿打造的高端少儿语言表达力品牌，也是国内鲜有的将演播室、录音棚等专业设备引进孩子课堂的连锁机构。

UBTV认为：口才只是技巧，表达力才是思想;我们不培训口才，我们要塑造孩子的表达力，即通过语言、神态、身段等外部行为把思想表达出来的能力。

UBTV小主播加盟

兴趣是孩子最好的老师，在传统的朗诵、绕口令、讲故事基础上，把新闻童播、脱口秀、小声优配音、天气预报、模拟主持、小记者采访、课本剧、电视节目录制和微电影拍摄等作为主要授课方式，每堂课都是实践，每堂课都是锻炼。

UBTV小主播课程形式丰富多彩，除了基础课外还设置了童话剧、课本剧、新闻童播、气象主持、小鬼脱口秀、出镜采访、微电影、电视专题栏目等，这不仅提高了孩子们的学习兴趣，也为儿童锻炼胆识、树立自信心、提高综合素质奠定了良好的基础。

UBTV敢于创新，开全国之先，锐意进取，凭借专业的制作团队，强大的展示平台和线上线下整体策划和全方位包装，已经成为中国少儿素质教育的品牌和少儿综艺视频的先行典范。

一本书，一个老师，一个舞台，很容易被复制和模仿。UBTV的每一个授权校，都有自己的演播室、录音棚，专业的技术性与教材的高度融合，使竞争者望而却步。我们将协助您从学校选址、室内外装修、技术保障、师资培训、收费建议、招生计划、运营管理到后期服务的一些列过程，进行全方位指导。

UBTV小主播品牌特色

UBTV小主播加盟

课程级别和架构

★UBTV小主播常规班共10册，适合4—12周岁儿童。1-4册为幼儿课程，4-10册为少儿课程。

★每册16次课，幼儿60分钟/次，少儿90分钟/次。

★主题课程：形象形体课程、影视表演课程、戏剧表演课程、快乐拼音课程

课程特色

UBTV小主播的课程，除了传统的朗诵、绕口令、相声外，把新闻童播、天气预报、课本剧、舞台剧、电视节目录制、微电影拍摄等作为主要授课手段，让孩子在潜移默化中树自信，懂礼仪。鼓励孩子：只要你勇敢地站在舞台上，你就是胜利者。我们秉承给孩子一个独一无二的天才视野的教育理念，让UBTV小主播成为孩子们出彩人生的必修课。

演播室、录音棚这些只有在电视台和专业影视基地里才有的设备，被我们搬进了孩子们的课堂，每个孩子都可以去接触、去体验、去锻炼。

传统的教学和课堂是教师教学生听，听后回去复习或者练习。UBTV的教学则是教师边讲边带着孩子一起去实践，只有让孩子在学习的同时有机会把学到的知识和内容表现出来，才能真正的理解和掌握学习的内容。我们还在每一阶段都设有户外实践课堂，由教师带领孩子到户外进行实践(上课内容包括采访、公益活动等)。

UBTV小主播加盟优势，实力成就梦想品质塑造品牌

UBTV小主播加盟

教材优势

9年时间自主研发;10年以上播音主持教学工作经验老师编写;浙江传媒学院播音与主持学院教授把关;浙江大学出版社出版。我们的教材是浙江省电影家协会播音主持考级委员会指定考级教材，是国家文化部社会艺术水平等级考试系列用书。除了常规的儿歌、绕口令、朗诵、讲故事、快板、相声等内容外，我们的编写团队突破传统的教学模式，加入了小记者、新闻童播、节目主持、童话剧拍摄、影视动画配音、微电影拍摄等课程，这大大引起了孩子们的学习兴趣。因为演播室、录音棚这些只有在电视台和专业的影视基地里才有的设备，被我们搬进了孩子们的课堂。每一个孩子都可以去体验、去锻炼、去进步。我们还加入小学人教版1-6年级所有语文课本剧内容。让孩子在表演中体会，爱上语文学习。

平台优势

作为央视少儿频道、浙江少儿频道、优漫卡通的战略合作伙伴，我们立足浙江，辐射全国。全年开通上央视渠道平台，各分校区有节目、有孩子通过审核就可上央视。冠名浙江少儿频道栏目，给孩子们提供更广阔的展示平台、节目录制机会。总部每年都制作上百部儿童短片，投拍数十部微电影和儿童剧并在省级以上电视媒体播出。总部每年定期举行2场大型全国性赛事活动。

技术优势

我们的技术保障团队，由多家省级卫视和地面频道专业人员加盟组成，力求用最简便易学的技术手段，达到最好的教学效果。您只要知其然，就可以轻松的在平时的教学中独立操作。遇到问题，我们的技术人员会耐心的远程指导或上门服务，让您没有后顾之忧。

师资培训

总部每年组织6场师资培训，拥有小主播教学10年以上经验的培训师进行培训。培训分为初级、中级、高级教师培训，分阶段学习，保证教学质量，为校区培养优秀师资队伍。总部对培训教师进行统一考核，考核通过颁发合格证书，只有达到总部要求的教师才能上岗。

活动优势

小主持人大赛、朗诵会、形象代言人选拔、小童星选拔、微电影拍摄、户外课堂、电视节目拍摄、节庆活动、年度庆典……各种活动贯穿全年，总部会提前将本季度活动的策划方案下发到各分校，当地可根据实际情况开展。通过各种活动，提高机构在当地的知名度和美誉度。