科睿德教育

北京科睿德文化有限公司是一家具有专业化教育培训公司，主要以培训、咨询、策划等主要社会资源，汇聚、整合国内外公司先进的管理模式——放开视野看教育、集中力量抓培训，对学员进行多方位的立体培训，打破传统教育单项灌输、被动接受的方式而进一步采用双向、互动的培训模式，每位学员直接向大师、名师学习，直接进行互动，案例教学，情景模拟。

按照创新培训内容、改进培训方式、整合资源、优化培训队伍、提高培训质量的要求来发挥它们独特的优势，统筹规划，合理布局，构建了大培训、大教育的理念。努力改进人性化培训，使培训更具有人文关怀，根据学员、地区自身需求，为其量身定位，精心设计专门的课程、课件，实现一对一的单项送教上门培训，真正为学员提供精美的精神食粮和知识的玉液琼浆。真正地为社会的发展提供了优秀的培训教育资源，同时实现了培训资源共享。

企业文化强调——认真负责管理学员的培训是公司的财富，用“勇于开拓、自强不息、励精图治、艰苦奋斗”的精神来尊重知识，尊重个性，全面培养，集体奋斗，决不迁就业绩好的员工，更是我们文化事业可持续发展的内在要求。

科睿德教育加盟特色

教学宗旨

通过培训学习，给每位学员打造社会化的平台，进一步深入社会，发现自己来超越自己，服务于国家，贡献于社会，终实现自己的人生价值。

自胜者强，重要的任务是战胜自己，就要严格要求剖析自己(高大、自我)。

战胜自己就要志存高远，坚定信念(树立做人的准则：自觉树立正确的世界观、人生观、价值观、远大的奋斗目标)。

就要敢于言败，愈挫愈勇，努力争当一个有所作为、有所建树、有益于社会、有益于人民的人(宏伟的目标才会焕发远大的斗志，执著的追求才能征服艰难困苦)。

突破自我

就要振奋精神严于律己。就要自觉磨练自己，始终以饱满的热情、高昂的斗志和严谨的作风，投入到工作中去。(要力戒懒惰拖沓的陋习，从点滴做起，以勤补拙、以勤养德、以敢为人先当标兵，创的进取精神，以坚韧不拔、百折不挠的顽强斗志，高标准、高质量、高效率地做好每项工作)

就要开拓进取自强不息(战胜自己必须突破自我，战胜自己必须超越自我)。“业精于勤荒于嬉，形成于思毁于随”;人云亦云，永远只会步入后尘，永远不能引领潮流，任何一劳永逸，一蹴而就的想法都是不切实际的幻想，只有不畏艰险、孜孜不倦，奋勇攀登的人，才能真正体味到“会当凌绝顶，一览众山小”的美妙愉悦!

科睿德教育加盟优势:核心竞争力强,抢占市场财富

1)多元化的合作模式：科睿德教育为投资人个性化定制最适合自己的经营模式，满足不同类型投资人的需求。

2)轻资产运作风险小：一次性投入资金少，赋能于教育从业者，打造教育综合体，运作灵活。

3)提供线上招生引流：科睿德教育与国内最大的OTT电视平台达成战略合作，传播覆盖中国4000多万家庭，为校区招生引流。

4)提供智能学习平台：线上智能学习平台+线上教学管理平台双引擎，赋能于教室，降低师资招聘难度，摆脱对教师的依赖。

5)课程体系多样化：丰富的课程内容，打破学科壁垒，素质与学科的完美结合，实现差异化营销，提高校区核心竞争力。

科睿德教育加盟支持:一站式扶持,共享教育红利

师资培训，人才输出

科睿德教育总部统一培训师资，弱基础学得会，只需几名老师即可，节省人工成本。

教学环境，整洁舒适宽

敞鲜艳的色彩，明亮舒适的环境，整洁完善的道具，孩子更爱来上课。

强势团队，扶持到底

数十名骨干老师，拥有丰富的培训经验，从选址、开业到运营，一站式帮扶。

接轨国际赛事，更多收入渠道

除了主要学费，还可获取更多周边效益，可参与、组织各大赛事，如国际国内机器人赛事、中国青少年机器人竞赛、 全国中小学电脑制作活动等。

科睿德教育

1、热爱该行业，并有强烈的意愿投入到教育产业之中，并立足于长期发展

2、具备一定的资金实力和良好的资金信用

3、能全力投入经营管理，愿意接受总部的各项管理指导，认可管理规范

4、且选址地点位于城市目标客户群人群居住密集社区

5、有市场销售经验，且具有一定的经营管理能力与有服务意识，重视客户体验

科睿德教育

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对投资者进行审核，确认投资者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。