悠田青稚乐园

悠田青稚乐园养成平台使用“互联网+”技术，通过“竞技式玩中学”，采用O2O的竞技式活动和娱乐服务，引入“聪聪奖品商家联盟”动力机制，不仅让孩子的学习能够持久地坚持下去，还可以解决“孩子的成长与家长的期待不一致”的幼儿家庭教育难题。悠田青稚乐园加盟总部采用“幼儿教育也是娱乐业，孩子才能坚持学。

悠田青稚乐园处理幼儿教育痛点，深受父母欢送。悠田青稚乐园养成平台运用“互联网+”技术，经过“竞技式玩中学”，采用O2O的竞技式活动和文娱效劳，引入“聪聪奖品商家联盟”动力机制，不只让孩子的学习可以耐久地坚持下去，还可以处理“孩子的生长与家长的等待不分歧”的幼儿家庭教育难题。

悠田青稚乐园采用“幼儿教育也是文娱业，孩子才干坚持学”的育子规律，由本地悠田青稚乐园导演基于网络的亲子型知识竞技，文娱化的惩处鼓舞，美不胜收的物质奖励，让孩子的学习可以高兴坚持下去。悠田青稚乐园总部受权协作者在外地开设聪聪子公司，协作者爲法人代表、总经理。聪聪爱学总部手把手教授技术，提供保姆式创业扶持，协助协作者创始属于本人的事业。

悠田青稚乐园加盟市场分析

教育行业发展的很快，现代化的网络教育也开始进入大家的生活中，不仅帮助孩子学习更多的知识，同时也能从中获得乐趣。悠田青稚乐园是一个专业的教育平台，一上市就吸引了大众的注意，为孩子构建一个学习和娱乐的天堂，同时也给加盟商带来了致富好商机。悠田青稚乐园项目介绍悠田青稚乐园解决幼儿教育痛点，深受父母欢迎。

市场前景广阔，携手悠田青稚乐园，共享辉煌事业!早教作为作为中国婴幼儿教育的基础性阶段，其重要性不言而喻，中国历来是一个非常重视教育的国度，这里有着与其他国家不同的教育氛围，计划生育作为基本国策已经实施了很长时间，对孩子的投资已经从衣食满足开始转向精神领域。

伴随着国家政策的重视和支持，以及现代父母受教育程度越来越高，早教越来越受到关注。假设每个家庭每月用于每个0-3岁婴幼儿教育方面的投资为300元，那么市场规模就能达到60-70亿。二胎政策的放开，进一步增大了市场空间，推动了行业的发展，朝阳产业，市场火爆，加盟热度不断上升。现在携手悠田青稚乐园早教，共创美好未来!四大优势，树立行业标杆，引航早教市场，创业锦上添花!

悠田青稚乐园加盟优势-全面的培训制度

1、和悠田青稚乐园“连动”的互动式学习，丰富了单一家庭学习模式“悠田青稚乐园”家庭学习商品是每月全国114W客户支持和信赖的品牌，我们的学习计划是和家庭学习商品“悠田青稚乐园”的主题连动。小朋友在家里学过的内容在悠田青稚乐园里可以亲身体验，学习商品和体验的组合，使小朋友理解更深刻，可以产生更多成就感。

2、导入动画元素，“Edutainment玩中学”，激发孩子的学习兴趣除了引用国内外优质教具操作、电子白板画互动等多样化元素相结合的方式指导孩外，还加入了悠田青稚乐园人偶互动，让小朋友可以和喜爱的悠田青稚乐园亲密接触，这样“Edutainment”的学习方式可以增强趣味性，让小朋友的能力得到更大限度的发展。

3、综合类单元学习，帮助孩子全面成长，根据悠田青稚乐园的“全方位学习”的理念，内容涉及符合孩子需求的各个领域，从而达到综合能力的全面提高。0-3岁可以培养综合能力的基础，3-6岁可以发展表现力和个性。

4、开心玩学的社交环境，帮助孩子更快适应集体生活，在悠田青稚乐园，不仅仅是老师、朋友、家长，还有孩子喜欢的悠田青稚乐园。我们关注每个孩子的发展，让小朋友们和悠田青稚乐园一起快乐成长，从而更加自信和快乐地进入社交生活。

5、强大的师资，全面的帮扶，背靠强者，前途无忧!

(1)严格的录取标准

悠田青稚乐园的所有老师们都具备专业相关的学习经验，都是经过本部面试筛选，并且需要通过专业培训师的实战技巧考核的。录取后，老师们统一进行幼儿相关的知识培训和实践培训，通过初期培训后，才能被派往中心任职正式老师。

(2)全面的培训制度

在悠田青稚乐园，任职的老师们除了包含上述的初期培训外，培训师会定期地考察老师们指导会员的情况，来评定每个老师的指导水平，根据老师们的实际个人能力，再进行针对性的专业培训。定期也会开展幼儿教育信息的分享会，学习计划和指导方法等的研究会，让老师们不断努力，充分提高自身的专业能力，以让孩子们受到更好的教育。

悠田青稚乐园加盟支持-教学指导支持

1、多种课程模式支持：悠田青稚乐园为了更好的扶植合作园，降低合作成本，采取低合作费，全项合作与分项合作服务，当合作园一次性付清合作费用后将获得悠田青稚乐园独立研发及引进台湾和美国的包括亲子、奥尔夫音乐、感觉统合、创造课、蒙氏等全部课程或其中单项课程的开设权，并获得课程培训和教师扶植。

2、项目拓展支持：合作园将享有优先获得悠田青稚乐园今后开发和设立所有新项目和产品开设及经销权的机会。

3、免费再培训支持：总部将每年或新项目开设初为合作园提供免费的增值或再进修机会(每所合作园限5人以下)为合作园培养骨干力量。

4、教学指导支持：总部每年将派一名专业人员根据合作园的要求上园对其进行专业性的指导。总部将根据情况收取合作园一定的指导费用。

5、广告宣传支持：悠田青稚乐园利用各种形式在多种媒体上实行不间断的广告宣传;在本公司网站上为每个合作园开设独立的宣传空间，让悠田青稚乐园品牌家喻户晓，让每个合作园都能够得到最大的宣传自我，发展园所的机会;并为合作店提供丰富多彩的统一宣传资料设计和不定期的娱乐活动方案。

6、管理方案支持：为合作店提供管理咨询、管理疑难问题解决方案。

7、区域保障支持：按约实行严格的商圈保护政策，确保每位合作商或代理商的风险最低，投资安全。

8、专业支持：悠田青稚乐园拥有儿童心理、生理、家庭教育、营养学等多方面专家，随时接受合作园在各方面专业性问题和特殊案例的咨询和答疑。悠田青稚乐园将不断吸收国内外先进的儿童教育理念、教学培训理念，提供权威的教材和教学辅助教具。

悠田青稚乐园

1、投资能力在10-20万，并且拥有良好的资金信用;

2、经营门店实用面积至少20平方米;

3、悠田青稚乐园投资者认同加盟品牌文化与经营理念。

4、投资者具有拓展事业的强烈愿望。

5、悠田青稚乐园投资者能够根据总部规定的城市类别，交纳相应的加盟费。

6、投资者自觉接受品牌总部的管理，不可跨区域经营。

7、投资者能够尽快的掌握产品制作技术与开店技巧和业务洽谈能力。

8、悠田青稚乐园投资者具有与品牌总部共同成长的意识和能力。

悠田青稚乐园

1、加盟申请：经销商向公司领取资料以及提交参考资料。

2、代理洽谈：详细介绍特许经营体系、行业特点及代理经销投资等方面信息。

3、店址评估：对代理经销商拟选店址进行现场评估，帮助代理经销者选择适合开店的经营场所。

4、签订合同：根据之前洽谈中要约的内容，双方签订代理经销合同。

5、店面设计：公司有设计人员，依据整体设计风格为每个经销商门店量身定做设计方案，进行装修。

6、岗前初级培训：为经销商门店员工提供岗前培训。

7、开业准备：办公用品、人员配置、经营计划、人员培训、促销活动、开业广告宣传品等，商品购进，正式开业。