爱曼生早教

爱曼生早教品牌的起源地所在吉林，品牌成立在2012年，到现在算是具有了很长的发展历史了，所属公司是爱曼生教育有限公司。爱曼生早教致力于为儿童定制家庭早期教育项目，并以家长的教育理念为指导。基于儿童发展和教育心理学的理论基础，结合多种国际前瞻性教育理念，为婴幼儿家庭提供一对一的私人早期教育咨询服务。

“爱曼生有专业的老师以及国际权威的测评系统，对婴幼儿身心发育进行一对一全方位测评，根据测评的结果，家长可以清晰了解孩子身体和心理的发育状态以及横向纵向发展水平，同时，爱曼生以孩子本身的发育水平为依托，提供适合于孩子自身发展的、有针对性的早期教育指导方案，让每一个宝贝都得到真正适合自己的早教指导方案。最重要的是，爱曼生为0-3岁宝宝提供的所有服务都是一对一上门服务。”展示台前，工作人员对围观的父母介绍着儿童综合发展测评以及一对一私人定制早教的重要性。

爱曼生早教以塑造幸福婴儿、专业父母和和谐家庭三位一体的目标为目标，实现父母和孩子的同步成长，创造出一个高质量的家庭来源，为孩子成长奠定基础。以创新和个性发展为特征的纯美教育，使新世纪的中国宝宝全面发展。在宝宝语言学习的关键时期，爱曼生早教教师共同教授的课程使宝宝在纯双语环境中成长爱曼生早教是为不同年龄的儿童设计的。每节课都会读不同的故事来激发他们的理解力、想象力和注意力。孩子是好老师是家长，我们倡导家长和孩子一起参与亲子互动学习。在孩子的成长过程中，也需要培养独立的人格，所以也有独立的班级模式。

爱曼生早教加盟市场分析

社会的快速发展使人们的竞争日益激烈。为了让孩子在生活中能够与其他孩子竞争，家长让孩子从小接受文化知识的洗礼，让孩子的培训机构展现出强大的生命力和活力。随着教育市场的成熟，家长们开始进行理性的选择和消费，从文化课的追赶到艺术品质的意识，从盲目的品牌意识到自觉的品牌选择，从只相信广告到多花钱。爱曼生早教的好的教育管理在父母之间口口相传，在众多的教育培训机构中，爱曼生早教脱颖而出，凭借雄厚的师资力量，众多的活动展示出各种优势，赢得了广大家长和学生的青睐。

爱曼生早教加盟优势,众多优势 致富势在必行

1、前期中心筹备支持：

a.爱曼生早教提供中心选址要求，实地协助中心考察、确认选址，提供标准版租赁协议，指导授权商完成签约。

b.爱曼生早教提供品牌VI设计文件，协助指导确认中心功能区分布，明确装修建材标准。

c.爱曼生早教提供励步体系标准版岗位考核标准以及岗位说明书，完善的岗位晋升制度说明，区域化发展要求，协助复试，确认上岗成功率，稳定率。

d.中心运营，教学所有岗位需要到爱曼生早教总部参加岗位培训，完善的教师培训体系，课程顾问培训体系，市场培训体系，行政管理培训体系等。所有培训都和直营体系员工一同进行，保证培训效果。

e.励步标准化开业庆典方案分享，统一开业前市场营销方案，运营、教学督导实地支持，确保中心各个岗位工作流程顺利，达到预计招生效果。

f.运营管理手册，教学管理手册，外教管理手册，产品使用手册，头雁故事手册，新产品推广手册。

2、中心日常运营管理支持：

a.完善的运营客户管理系统800客，为中心提供准确的数据分析，制定下一步部署，发现中心实际运营问题，并给予有效的督导工作。月度运营管理会议，销售提升会议，市场拓展会议，教学标准会议有效保证爱曼生早教总部信息的对接以及地方中心问题的解决。

b.根据爱曼生早教总部指定全年的标准化营销策略，制定中心区域性招生计划，指导中心按照标准招生流程工作，高效实用各种招生工具。

爱曼生早教加盟支持,加盟不冷门，全年无淡季!

“筹备期”爱曼生早教“省心”运营服务

1、选址装修：选址，装修，开业运营一站式服务。

2、团队建设：《人力资源管理手册》全程指导团队建设。

3、员工培训："全封闭体验式员工培训"体系，提升执行力、专业技能、凝聚团队。

4、市场预售：帮助校区市场预售，回笼资金。

“开业期”爱曼生早教“安心”运营服务

1、开业经营规划：经营指标分解，岗位工作目标确定。

2、会员招募：全方位支持校区开业，开业首月保证业绩有效达成。

3、云端视频标准化培训：课程指导、视频授课、互动课件，打造明星教师。

4、互联网营销：微信营销平台实现会员在线选课、近点消费。

爱曼生早教

1、投资能力在10-20万，并且拥有良好的资金信用;

2、经营门店实用面积至少50-80平方米;

3、热爱英语教育培训事业，认同爱曼生早教的教育理念、品牌文化。

4、在当地具备良好的社会人脉资源，熟悉当地教育培训市场状况。

5、遵守爱曼生早教总部的统一规范要求，注重知识产权的保护。

爱曼生早教

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权证书。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助